各省、自治區(qū),、直轄市教育廳（教委）,，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團教育局：
??為深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,，深入貫徹落實全國教育大會精神，扎實推進《中共中央 國務(wù)院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》的實施,，進一步加強師德師風(fēng)建設(shè),，我部對2014年印發(fā)的《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》進行了修訂，現(xiàn)印發(fā)給你們,，請遵照執(zhí)行,。
教育部
2018年11月8日
中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法
（2018年修訂）
??第一條 為規(guī)范教師職業(yè)行為，保障教師,、學(xué)生的合法權(quán)益,，根據(jù)《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國未成年人保護法》《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》和《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則》等法律法規(guī)和制度規(guī)范，制定本辦法,。
??第二條 本辦法所稱中小學(xué)教師是指普通中小學(xué),、中等職業(yè)學(xué)校（含技工學(xué)校）、特殊教育機構(gòu),、少年宮以及地方教研室,、電化教育等機構(gòu)的教師。
??前款所稱中小學(xué)教師包括民辦學(xué)校教師,。
??第三條 本辦法所稱處理包括處分和其他處理,。處分包括警告、記過,、降低崗位等級或撤職,、開除。警告期限為6個月,，記過期限為12個月,，降低崗位等級或撤職期限為24個月,。是中共黨員的，同時給予黨紀處分,。
??其他處理包括給予批評教育,、誡勉談話、責(zé)令檢查,、通報批評,，以及取消在評獎評優(yōu)、職務(wù)晉升,、職稱評定,、崗位聘用、工資晉級,、申報人才計劃等方面的資格,。取消相關(guān)資格的處理執(zhí)行期限不得少于24個月。
??教師涉嫌違法犯罪的,，及時移送司法機關(guān)依法處理,。
??第四條 應(yīng)予處理的教師違反職業(yè)道德行為如下：
??（一）在教育教學(xué)活動中及其他場合有損害黨中央權(quán)威、違背黨的路線方針政策的言行,。
??（二）損害國家利益,、社會公共利益，或違背社會公序良俗,。
??（三）通過課堂,、論壇、講座,、信息網(wǎng)絡(luò)及其他渠道發(fā)表,、轉(zhuǎn)發(fā)錯誤觀點，或編造散布虛假信息,、不良信息,。
??（四）違反教學(xué)紀律，敷衍教學(xué),，或擅自從事影響教育教學(xué)本職工作的兼職兼薪行為,。
??（五）歧視、侮辱學(xué)生,，虐待,、傷害學(xué)生。
??（六）在教育教學(xué)活動中遇突發(fā)事件,、面臨危險時,，不顧學(xué)生安危，擅離職守，自行逃離,。
??（七）與學(xué)生發(fā)生不正當關(guān)系,，有任何形式的猥褻、性騷擾行為,。
??（八）在招生、考試,、推優(yōu),、保送及績效考核、崗位聘用,、職稱評聘,、評優(yōu)評獎等工作中徇私舞弊、弄虛作假,。
??（九）索要,、收受學(xué)生及家長財物或參加由學(xué)生及家長付費的宴請、旅游,、娛樂休閑等活動,，向?qū)W生推銷圖書報刊、教輔材料,、社會保險或利用家長資源謀取私利,。
??（十）組織、參與有償補課,，或為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人介紹生源,、提供相關(guān)信息。
??（十一）其他違反職業(yè)道德的行為,。
??第五條 學(xué)校及學(xué)校主管教育部門發(fā)現(xiàn)教師存在違反第四條列舉行為的,，應(yīng)當及時組織調(diào)查核實，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理,。作出處理決定前,，應(yīng)當聽取教師的陳述和申辯，聽取學(xué)生,、其他教師,、家長委員會或者家長代表意見，并告知教師有要求舉行聽證的權(quán)利,。對于擬給予降低崗位等級以上的處分,，教師要求聽證的，擬作出處理決定的部門應(yīng)當組織聽證,。
??第六條 給予教師處理,，應(yīng)當堅持公平公正、教育與懲處相結(jié)合的原則；應(yīng)當與其違反職業(yè)道德行為的性質(zhì),、情節(jié),、危害程度相適應(yīng)；應(yīng)當事實清楚,、證據(jù)確鑿,、定性準確、處理恰當,、程序合法,、手續(xù)完備。
??第七條 給予教師處理按照以下權(quán)限決定：
??（一）警告和記過處分,，公辦學(xué)校教師由所在學(xué)校提出建議,，學(xué)校主管教育部門決定。民辦學(xué)校教師由所在學(xué)校決定,，報主管教育部門備案,。
??（二）降低崗位等級或撤職處分，由教師所在學(xué)校提出建議,，學(xué)校主管教育部門決定并報同級人事部門備案,。
??（三）開除處分，公辦學(xué)校教師由所在學(xué)校提出建議,，學(xué)校主管教育部門決定并報同級人事部門備案,。民辦學(xué)校教師或者未納入人事編制管理的教師由所在學(xué)校決定并解除其聘任合同，報主管教育部門備案,。
??（四）給予批評教育,、誡勉談話、責(zé)令檢查,、通報批評,，以及取消在評獎評優(yōu)、職務(wù)晉升,、職稱評定,、崗位聘用、工資晉級,、申報人才計劃等方面資格的其他處理,，按照管理權(quán)限，由教師所在學(xué)?；蛑鞴懿块T視其情節(jié)輕重作出決定,。
??第八條 處理決定應(yīng)當書面通知教師本人并載明認定的事實、理由,、依據(jù),、期限及申訴途徑等內(nèi)容。
??第九條 教師不服處理決定的，可以向?qū)W校主管教育部門申請復(fù)核,。對復(fù)核結(jié)果不服的,，可以向?qū)W校主管教育部門的上一級行政部門提出申訴。
??對教師的處理,，在期滿后根據(jù)悔改表現(xiàn)予以延期或解除,，處理決定和處理解除決定都應(yīng)完整存入人事檔案及教師管理信息系統(tǒng)。
??第十條 教師受到處分的,，符合《教師資格條例》第十九條規(guī)定的,，由縣級以上教育行政部門依法撤銷其教師資格。
??教師受處分期間暫緩教師資格定期注冊,。依據(jù)《中華人民共和國教師法》第十四條規(guī)定喪失教師資格的，不能重新取得教師資格,。
??教師受記過以上處分期間不能參加專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審,。
??第十一條 教師被依法判處刑罰的，依據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》給予降低崗位等級或者撤職以上處分,。其中,，被依法判處有期徒刑以上刑罰的，給予開除處分,。教師受到剝奪政治權(quán)利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事處罰的,，喪失教師資格。
??第十二條 學(xué)校及主管教育部門不履行或不正確履行師德師風(fēng)建設(shè)管理職責(zé),，有下列情形的,，上一級行政部門應(yīng)當視情節(jié)輕重采取約談、誡勉談話,、通報批評,、紀律處分和組織處理等方式嚴肅追究主要負責(zé)人、分管負責(zé)人和直接責(zé)任人的責(zé)任：
??（一）師德師風(fēng)長效機制建設(shè),、日常教育督導(dǎo)不到位,；
??（二）師德失范問題排查發(fā)現(xiàn)不及時；
??（三）對已發(fā)現(xiàn)的師德失范行為處置不力,、方式不當或拒不處分,、拖延處分、推諉隱瞞的,；
??（四）已作出的師德失范行為處理決定落實不到位,，師德失范行為整改不徹底；
??（五）多次出現(xiàn)師德失范問題或因師德失范行為引起不良社會影響,；
??（六）其他應(yīng)當問責(zé)的失職失責(zé)情形,。
??第十三條 省級教育行政部門應(yīng)當結(jié)合當?shù)貙嶋H情況制定實施細則，并報國務(wù)院教育行政部門備案。
??第十四條 本辦法自發(fā)布之日起施行,。?